Um advogado trabalhista pode te ajudar a negociar acordos e evitar processos judiciais de diversas maneiras:

Outra dúvida comum diz respeito ao pagamento dos honorários quando a decisão obtida no processo não é favorável. Para esclarecer essa dúvida, é preciso explicar que a advocacia é considerada uma atividade de meio, não de resultado.

O conhecimento do advogado trabalhista é essencial para entender como os direitos assegurados em nossa Constituição Federal e na CLT são desrespeitados com frequência. Mas você sabe como agir diante desses problemas?  

E é por isso que o advogado trabalhista é um profissional bastante requisitado no mercado, e o Direito do Trabalho é uma boa área para quem souber investir nessa carreira.

We also use 3rd-social gathering cookies that assist us evaluate and understand how you use this Web page. These cookies is going to be saved in your browser only with all your consent. You even have the option to choose-out of these cookies. But opting away from A few of these cookies might have an effect on your searching working experience.

Assim, através do sistema do PJe conseguimos acessar qualquer processo, em qualquer vara do trabalho do Brasil!

Por mais competente que esse profissional possa ser, ele não trabalha em demandas de Direito Trabalhista com frequência, e divide seu tempo com demandas de outras áreas. Portanto, ele pode ter alguma dificuldade para descobrir a melhor forma de conduzir o seu caso.

Além disso, enviamos by using WhatsApp relatórios e imagens que facilitam o entendimento dos clientes dos andamentos processuais.

O advogado trabalhista avalia a situação, Advogado trabalhista identifica se a empresa pode ser responsabilizada e entra com o processo para que sejam tomadas as medidas cabíveis, conforme o caso.

No entanto, ao contrário das situações de assédio, aquelas que envolvem preconceito e discriminação podem ser mais difíceis de provar. Voltando ao exemplo anterior, o empregador pode alegar outras razões pelas quais a promoção não é dada a pessoas de certa raça, gênero ou orientação sexual.

Direito a previdência social: todo trabalhador tem direito a se aposentar e receber uma renda mensal da Previdência Social, de acordo com a legislação previdenciária.

Portanto, se o trabalhador sofrer um rebaixamento de cargo, ele pode contar com o apoio de um advogado trabalhista para iniciar um processo, pedindo que essa medida seja declarada nula e que ele seja restaurado ao seu cargo anterior.

Também usamos cookies de terceiros que nos ajudam a analisar e entender como você usa este site. Esses cookies serão armazenados em seu navegador apenas com o seu consentimento.

Em outras palavras, o dever do advogado é empregar os melhores esforços para trazer o resultado que seu cliente espera – mas, se mesmo assim esse resultado não puder ser alcançado, isso não significa que ele não cumpriu seu dever.